中层管理干部的培训方案经验介绍(9个完美的操作教程)

怎样做个完善的培训方案？

1、加强公司高管人员的培训，提升经营者的经营理念，开阔思路，增强决策能力、战略开拓能力和现代经营管理能力。

2、加强公司中层管理人员的培训，提高管理者的综合素质，完善知识结构，增强综合管理能力、创新能力和执行能力。

3、加强公司专业技术人员的培训，提高技术理论水平和专业技能，增强科技研发、技术创新、技术改造能力。

4、加强公司操作人员的技术等级培训，不断提升操作人员的业务水平和操作技能，增强严格履行岗位职责的能力。

5、加强公司员工的学历培训，提升各层次人员的科学文化水平，增强员工队伍的整体文化素质。

6、加强各级管理人员和行业人员执业资格的培训，加快持证上岗工作步伐，进一步规范管理。

中层主管如何提升领导效能的培训心得？

领导效能，这个事情，在一般的管理技巧上是可以培训通过互相的演练和练习中，不断地得到反馈和提升的！最好的途径还是通过深入的思考，带领大家一起参与工作的战略讨论，能够与大家战斗在一起，然后通过不断地一起攻城略地中实现领导效能的提升